SERVICE
企業のアップデートを
総合的にサポート
Live＆Lifeはただの社労士事務所ではありません。
「人事労務アドバイザリー」と「人材開発コーチング」を通して、企業のアップデートを総合的にサポートする事務所です。
時代に即した
人事労務アドバイザリー
経営者が孤独であると言われる所以は、あまりに多くの経営課題を一人で抱えすぎるためです。その上、働く人の価値観が多様化する昨今、従来のようにリーダーシップを発揮し、組織をまとめ上げるのは至難の業でしょう。だからこそ、労務コンサルティングを導入してみませんか？適切な労務管理と業績向上のバランスを取り、会社とそこで働く人の幸せを共に目指します。
”強みを見つけ、活かす”
200万人以上のデータを元に作られた
アメリカ発の人材開発ツール
アメリカのマーケティング企業であるGallupと、同社元会長であるドナルド・O・クリフトン博士が、200万人以上のデータを検討して制作した人材開発ツール「クリフトン・ストレングス・ファインダー®」。日本でまだそう多くないGallup認定コーチが、強みの見つけ方・活かし方を伝授いたします。
PRICE PLAN
ご利用料金のご案内
私どものサービスのご提案です。
お客様の労務管理・経理及び財務支援はもちろん、月次決算からの経営助言、人材開発コーチング、各種コンサルティングまで継続的にサポートいたします。
事業の発展及び関わる皆様が継続的に豊かになれることが私どものミッションです。
- 人事労務アドバイザリー
-
￥20,000〜
月額
- 目まぐるしく変わる労働法規や人々の労働への認識について、専門家の観点からあなたの会社に必要となる制度設計や労務管理の提案を行います。
- 各種書類・規則作成
-
￥20,000〜
1回
- 優れた人材の求職率と定着率を高めるには独自の就業規則や雇用契約書の作成が欠かせません。提案により導入した「規定」や、労働基準監督署への「届出」も行います。
- 人事労務アドバイザリーをご契約いただいたお客様は、15％割引とさせていただきます。
- 労働社会保険諸法令に基づく事務代行
-
￥20,000〜
月額
- 労働社会保険諸法令に基づく事務代理および代行業務も承っております。入退社時や毎年の届出、労働保険料計算などお任せください。
- 人事労務アドバイザリーをご契約いただいたお客様は、25％割引とさせていただきます。
| マネージャーコーチング | 主に管理・マネージャー職の方が対象です。 | 25,000円（90分×1回） |
| エグゼクティブコーチング | 主に代表者・経営者の方が対象です。 | 40,000円（100分×2回） |
| 組織・チームコーチング | 主に社員10名〜100名以下の経営者の方が対象です。全行程で数ヶ月かかる場合があります。 | 要ご相談 |
| 社外HRBP | 人事労務アドバイザリーと継続的なコーチングのパッケージです。コーチングを職場環境整備・人事制度設計やマネジメントのコンサルティングへ落とし込みます。 | 月額50,000〜 |
各種サービスについて
※各種サービスは業務量又は従業員様の人数により変わります。
※各種サービスの複数お申込で割引をいたします。
※各種サービスは状況をよく伺いご納得いただける額で見積りいたします。
※人材開発コーチング前にクリフトン・ストレングス・ファインダーのアセスメントを受けていただきます。
※個人コーチングに関してはZOOM等可能です。その他のプランは可能な限り対面でおこないます。
※HRBPの料金はコーチング対象の人数により異なります(最低料金は3名まで)
※お申込みや見積りのご依頼、ご質問はお問い合わせより承っております。
最短で自分の才能を見つけましょう
ストレングスファインダー®とは
ストレングスファインダー®は、アメリカのマーケティング企業であるGallup社が、200万人以上のデータを検討して制作した、その人の強みの元となる才能を調べるツールです。“人は自分の弱みを改善するよりも、自分の強みに意識を向けそれを活かすことで最大の能力を発揮する”という考え方がベースとなっています。
活用方法
約1時間のオンラインテストを受けることで、思考・感情・行動の傾向を分析し、その人の中にある34の資質（才能）を強さ順に知ることができます。仕事やプライベートでこれらの資質（強みの元）を意識的に使うことで、初めてその人に最適な唯一無二の強みを手に入れることが可能です。すでに世界中で2700万人以上の人がストレングスファインダー®を活用しており、日本でも大手企業が続々と人材開発に利用し始めています。
Gallup認定コーチとは
Gallup社がアメリカ、シンガポール、オーストラリア、日本、インドなど、数カ国で実施している特別なプログラムを、修了した者だけに付与されるコーチングの資格です。この資格を有する者だけが、ストレングスファインダー®を用いたコーチングを許可されています。
注意点
ストレングスファインダー®によって判明する資質の強さの順番は、あくまで思考・感情・行動の傾向を表すものであり、その順番自体に良し悪しはありません。オンラインテストによって見つけた「強みの元」を本物の「強み」に育てていく、それを効率的におこなうために認定コーチがいます。